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2019-3-6

杭州博思咨在M足企I罩Ц赌芰σ蟮那疤嵯，通^基于效cI的薪酬w系O，F“公平、三匹配”。公平：炔抗，相τ诒挝炔科渌T工的薪酬是公平的;外部公平，相τ谄渌挝幌嗨T工的薪酬是公平的。三匹配：人基...

2018-8-17

“年薪制”的概念！敖理人年薪制”是以年度挝,根理人的生aI成果和所承呢任、LU_定其工Y收入的工Y分配制度。企I理人的年薪收入包括“基薪”和“LU收入”部分；街饕Iб嫠(同行I比^)和生aI,并...

2018-8-8

HR薪酬理在O薪酬w系r，要注意以下八：1、注意薪酬Y要合理薪Yw系的成一般由基A薪酬、恍匠、技能薪酬、效薪酬、年Y、加班工Y、金等M成。尤其是基A薪酬、恍匠、技能薪酬、效薪酬比例要合理，基本工YζI碚f一般是...

2018-6-30

伴S著企I的I模式、管理模式不喔倪M升，不同ζI的r值I正在悄然l生化，面ψ化如何σ韵}：企I炔康男劫Y分配w系如何做出m哉{整?在工Y水平不嗵嵘谋尘跋，如何O薪酬政策，有效地推悠I鹇阅说F?如何O...

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